Relatoría
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Providencias publicadas
El empleador es responsable por culpa comprobada en accidentes laborales cuando incumple su deber de seguridad, omite medidas preventivas, no capacita adecuadamente y no suministra elementos de protección idóneos. La negligencia en la gestión del riesgo y la falta de supervisión configuran culpa patronal, que genera la obligación de indemnización plena de perjuicios, sin que opere compensación de culpas.
El derecho a la pensión convencional se consolida con el cumplimiento de los años de servicio bajo la calidad de trabajador oficial, antes de la escisión del ISS, sin que la edad constituya requisito de causación sino de exigibilidad. La mutación a empleado público no extingue derechos adquiridos. Procede la reliquidación conforme al art. 98 de la CCT, con el 100% del promedio salarial de los dos últimos años, y la condena en costas por oposición procesal.
